Loker Kawan Lama Group

Kawan Lama Group: Peluang Karir di Sektor Manajemen Properti

Kawan Lama Group, sebagai induk perusahaan yang mengelola merek-merek ternama seperti ACE Hardware, Informa, Toys Kingdom, Bike Colony, Office 1 Superstore, Chatime, dan Pendopo, telah beroperasi sejak tahun 1955. Seiring berjalannya waktu, Kawan Lama Group terus memperluas jangkauan bisnisnya ke berbagai daerah di Indonesia. Kawan Lama Retail, bagian dari grup ini, merupakan jaringan ritel terkemuka di tanah air dengan lebih dari 300 toko yang tersebar di 31 provinsi. Kami menyediakan beragam kebutuhan rumah tangga, gaya hidup, furnitur, peralatan rumah, mainan, perlengkapan perkantoran, dan alat tulis melalui merek-merek seperti ACE, Informa, dan lainnya.

Sebagai penyedia kebutuhan komersial dan industri nomor satu, Kawan Lama Group menawarkan lebih dari 40.000 produk berkualitas dari 100 merek terkenal dunia. Pada tahun 1980, generasi kedua keluarga Wong Jin mendirikan “PT Kawan Lama Sejahtera” untuk memformalkan usaha ini. Antara tahun 1982 hingga 1990, Kawan Lama Group mengalami ekspansi besar-besaran dengan memperluas jaringan distribusi ke berbagai wilayah di Indonesia. Kami juga membuka toko baru di pusat perbelanjaan empat lantai di Glodok Jaya dengan konsep one-stop shopping yang nyaman.

Lowongan Kerja: Property Management Trainee

Kami membuka kesempatan bagi talenta muda yang berpotensi tinggi untuk bergabung dalam program Property Management Trainee. Program ini dirancang secara struktural untuk mempersiapkan calon pemimpin di bidang manajemen properti, mal, hotel, dan bangunan. Selama program yang berlangsung sekitar satu tahun ini, peserta akan mendapatkan pengalaman langsung di lapangan, terlibat dalam kegiatan operasional dan teknis, serta mendapatkan bimbingan dari manajemen senior. Setelah menyelesaikan program, peserta berpeluang dipromosikan menjadi Assistant Operation Manager atau Assistant Engineering Manager, sesuai dengan latar belakang pendidikan dan evaluasi kinerja.

Program ini direncanakan akan dimulai pada bulan Mei 2026.

Kualifikasi yang Diperlukan:

• Pendidikan minimal S1 dari jurusan Teknik, Manajemen, Arsitektur, Desain Interior, Hospitality, atau jurusan lain yang relevan.
• Fresh graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun.
• Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik, serta berorientasi pada operasional lapangan.
• Bersedia bekerja dengan sistem shift jika diperlukan.
• Kemampuan komunikasi yang baik, mampu bekerja di bawah tekanan, dan berkoordinasi lintas departemen.
• Memiliki kemauan belajar yang tinggi dan siap mengikuti program pelatihan terstruktur.
• Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).
• Bersedia untuk mobilitas tinggi dan ditempatkan di berbagai lokasi operasional.

Keterampilan yang Dibutuhkan:

• Kemampuan Analitis: Mampu menganalisis masalah operasional dan situasi di lapangan secara logis.
• Problem Solving: Mampu mengidentifikasi masalah dan memberikan solusi praktis.
• Kemampuan Komunikasi: Mampu berkomunikasi dengan baik secara lisan maupun tulisan dengan tenant, vendor, tim internal, dan manajemen.
• Adaptif & Cepat Belajar: Mudah beradaptasi dengan lingkungan kerja yang dinamis dan memiliki kemauan belajar tinggi.
• Manajemen Tekanan: Mampu bekerja di bawah tekanan dan menghadapi kondisi darurat.
• Kerja Sama Tim & Koordinasi: Mampu bekerja lintas departemen dan dengan pihak eksternal.
• Manajemen Waktu: Mampu mengatur prioritas pekerjaan dengan baik.
• Teliti & Detail-Oriented: Penting dalam inspeksi, pelaporan, dan kepatuhan terhadap SOP.

Kawan Lama Group tidak memungut biaya apapun selama proses pendaftaran dan seleksi karir. Bergabunglah dengan kami dan kembangkan karir Anda di Kawan Lama Group!